PENGARUH KOMPENSASI TERHADAP EFEKTIVITAS KERJA TENAGA ADMINISTRASI SEKOLAH DI SEKOLAH MENENGAH KEJURUAN SWASTA SE-KECAMATAN ( 0605698 )

Posted: September 28, 2011 in Uncategorized
Skripsi ini bertujuan untuk memperoleh penilaian mengenai sejauhmana pengaruh kompensasi terhadap efektivitas kerja tenaga administrasi sekolah di Sekolah Menengah Kejuruan Swasta Se-Kecamatan Cimahi Utara Kota Cimahi. Metode penelitian yang digunakan adalah metode deskriptif yang ditunjang oleh studi kepustakaan dan dengan pendekatan kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini adalah 45 responden dari seluruh tenaga administrasi sekolah di SMK Swasta Se-Kecamatan Cimahi Utara. Pengumpulan data dilakukan dengan menggunakan angket tertutup dengan empat skala (Likert). Teknik pengolahan data dilakukan melalui tahapan yakni menyeleksi data, menentukan bobot nilai, mengukur kecenderungan skor responden, mencocokkan rata-rata skor dengan tabel konsultasi, mengubah skor mentah menjadi skor baku, dan menguji normalitas distribusi data. Langkah selanjutnya yaitu menganalisis data yang terdiri atas analisis koefisien regresi, analisis koefisien korelasi, uji signifikansi, dan analisis korelasi determinasi.

Berdasarkan hasil pengolahan data Gambaran kompensasi yang di terima oleh Tenaga Administrasi Sekolah di SMK Swasta Se-kecamatan Cimahi Utara berdasarkan hasil perhitungan dengan menggunakan rumus Weight Means Score (WMS) variabel X (Kompensasi) yang memiliki skor rata-rata 2,35 menunjukkan kategori  DOWNLOAD FILE LENGKAPNYA

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout / Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout / Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout / Ubah )

Foto Google+

You are commenting using your Google+ account. Logout / Ubah )

Connecting to %s